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辞退员工应该马上结清工资吗

更新时间:2023-07-31 14:50 来源: 广州律师 作者:法律咨询 点击:

  一般来说,我们都知道辞退员工时应该出具离职证明,那么辞退员工是否应该马上结清工资呢,跟广州合同律师一起来看看吧。
辞退员工应该马上结清工资吗
 

  辞退员工应该马上结清工资吗

 
  辞退员工应该及时结清工资
 
  1.员工被辞退后一般是需要立即对相关工资待遇进行清算并发放的,但具体情况可以由用人单位与劳动者协商进行处理;
 
  2.员工离职之前一次性给员工支付所有的工资,即便是因为员工自身的过错被辞退的,除非用人单位有证据证明员工的过错给公司造成了实质经济损失,否则不能无故克扣员工的工资。
 
  辞退员工需要符合以下条件:
 
  1.协商解除。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同;
 
  2.过失性辞退。严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,用人单位可以解除劳动合同;
 
  3.非过失性辞退。劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。可以解除劳动合同。  
 
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